内蒙古电力（集团）有限责任公司乌海电业局调度管理处：育培并举，助力青工

　　中国电力网讯  为加快青年员工尽快成长，提高专业技能水平。补齐知识弱项，克服本领不足。近日，乌海电业局调度管理处自动化运检班采用师带徒与安全教育相结合的方式，开展了新一年的人才培养计划。

　　首先，该班组邀请处安全专责进班组，与青年员工面对面交谈的方式，加强青工的安全意识，提高青工的安全技能。在交谈中，充分发挥“传帮带”作用，循循教导，以真实事故为导向，自身经历与经验为核心，使青年员工认识到安全的重要性，在“言传身教”中提高安全认知。

　　十年树木，百年树人。该班组采用以“师带徒”，促“传帮带”的方式，促进青年员工的技能水平。并充分利用即将开始的春查活动，通过青工亲自处理各种突发情况与师傅的“手把手，面对面”讲解，加强青工面对各种突发情况的处理能力，有效的提升青工技能水平。并根据个人特点，为每位青工制定了培养计划，定期考核。使青工补齐知识弱项，能力短板，经验盲区，让青工克服本领不足，本领恐慌，本领落后，加快青工融入工作岗位。

　　千里之行，始于足下。下一步，自动化运检班将继续深入推进人才培养工作，提高员工技能水平，促进员工成长，使青年员工在尽快专业领域绽放光彩。

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