华电包头公司“四心四先”党建向绿求新 释放改革发展“倍增效应”

　　2024年，华电内蒙古公司党委认真学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，贯彻落实集团公司“四力四推”党建工程上水平工作要求，明确2024年“1541”党建工作思路，全力推进“四力四推”党建工程上水平，奋力实现全年任务目标。

　　红心向党 抓理论学习先学先悟深一层

　　严格落实“第一议题”制度率先学。制定学习研讨、贯彻措施、督导推动、跟踪问效工作表，及时学习习近平总书记最新指示批示和重要讲话精神，形成上下贯通学习矩阵。

　　全面推进党纪学习教育定制学。通过集中学习、竞赛答题、实地参观等形式，不断强化理论武装、增强党性、凝心铸魂。

　　充分运用线上“口袋”平台高效学。党组织书记及支部委员主动做党的创新理论和实践经验“宣传员”“讲解员”，不断增强学习针对性和实效性。

　　雄心筑梦 促改革发展先行先试有提升

　　注重系统性、整体性、协同性是全面深化改革的内在要求，也是推进改革的重要方法。包头公司党委围绕改革深化提升行动，动态更新改革台账，协同推进降碳、减污、扩绿、增长工作。

　　制定印发《提升餐饮质量 深化光盘行动倡议书》，职工满意度持续提升;健全碳排放数据管理体系，能效水平得到进一步提升。

　　创建“新能源车+数字陆港+散改集”绿色物联运营模式，采用氢能重卡、电动重卡“并驾齐驱”方式，贯通自治区第一条“风光氢储车”绿色产业生态链。

　　围绕“干部敢为、企业敢干、员工敢创”理念，大力推进管理创新、技术创新、全员创新，《一种便于排水的气体压力罐》课题取得国家级实用新型专利。

　　匠心铸魂 推党建赋能奋勇争先见成效

　　包头公司党委从生产经营出发，把党建“软实力”转化为企业发展“硬支撑”。引导党员立足岗位做贡献，在打造“精品大修”一线创设“岗区队”34支。围绕“平台共建、资源共享、互促共赢”发展目标，开展党建联建共建活动6次，助力通流改造、励磁改造、受热面检修等急难险重任务高效完成。

　　建立企业和村集体链接“桥梁”，选派党员干部任驻村第一书记，积极打造数字乡村试点，以钉钉子精神抓好党中央“三农”工作决策部署落实落地。

　　聚焦“急难险重”等任务设立青年突击队，团员青年围绕创新创效、能源保供等重点工作，在完成提“质”部署、落实保“供”要求中贡献青春力量。

　　廉心守正 助“三清”企业争创先进稳一步

　　包头公司党委积极培育和践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化，厚植“稳中求进、稳中快进、稳中优进”奋斗情怀。

　　按照“双周报告、每月自查”模式，将“三清”企业创建工作与部门月度KPI紧密挂钩。

　　统筹开展“清廉华电我先行”反腐倡廉宣教月活动，组织签订廉洁承诺书、参观廉洁警示教育基地等活动，以实际成效推动“两个责任”落实。