山东济宁供电公司打造全员创新平台激励员工“抢单”创效

　　 “在ADSS光缆穿越树木较多的区域，防振鞭受鸟啄损坏严重，是否可以设计一种保护装置，提高光缆防护能力?”1月8日，山东济宁供电公司“滴滴创客”全员创新平台上线试运营，嘉祥县供电公司信通班员工通过该平台提出了一条建议。济宁供电公司数字化和通信工作部负责人看到后进行审核并发布“抢单”任务，鱼台县供电公司员工古继涛“接单”。

　　济宁供电公司运用数字化手段，于2023年12月着手开发“滴滴创客”全员创新平台。该公司坚持“全员参与、开放互动、可观可感、共创共赢”理念，采用流程化设计思路，开发了包含“发单、抢单、评单、奖单”功能的创新平台。

　　济宁供电公司全体员工可以在“滴滴创客”全员创新平台上选择问题需求、“五小”、创新“金点子”等类型，提出相关建议或问题，专业管理部门专责审批后“发单”;专业管理部门也可以根据重点工作任务和急需解决的难点问题，形成专业级课题，进行自主“发单”;济宁供电公司可以根据年度、季度重点任务，确定市公司级课题，面向全员“发单”。

　　在“抢单”环节，员工可单独或联合其他人员申报“抢单”，在平台上填写工作思路、计划、预计完成时间等信息;专业管理部门专责根据“抢单”人员及其所在单位能力、计划、时限等情况，综合确定“抢单”人员，随后公开名单。由专业管理部门、创新成果评价部门等组建的“评单团”验收和评价问题解决情况、创新成效等。“奖单”环节，济宁供电公司从物质激励、精神激励、成长激励3个方面，综合考量创新成果质量、价值度、影响力等，以周期激励和专项激励等形式进行。

　　2023年以来，济宁供电公司相关成果获得10项国家发明专利授权，20余项典型经验在国家电网有限公司系统推广，培育全国技术能手等技能人才16人。（李军 马广鹏）