不久前,吉林白城供电公司青年员工孟凡燕作为中央企业劳动模范、第十一届“母亲河奖”团队成员,受邀参加共青团吉林省委举办的“青春为社会主义现代化新吉林挺膺担当”青年事迹分享会。围绕服务新能源发展、乡村振兴和环境保护,她向大家分享了自己积极参与业务实践和志愿服务的经验和感想,带动青年员工立足岗位建功、投身志愿服务。
白城供电公司党委发挥好党委把方向、管大局、保落实的领导作用,坚持党建带团建。在白城供电公司党委的带领下,该公司团委在加强青年思想引领上下功夫,在推动青年岗位建功上求突破,在服务青年成长成才上出实招。
11月4日,白城供电公司团委举办了2024年第一期青年骨干培训班,来自该公司所属20家单位的40名青年业务骨干参培。培训内容包括学习贯彻党的二十届三中全会精神,以及思维表达、公文写作等。为了进一步强化青年思想引领、加强年轻干部人才储备,该公司团委连续5年举办青年骨干培训班,着力提升青年员工精神素养,引导他们立足岗位干事创业。
白城供电公司团委坚持把加强青年思想政治建设摆在首位。结合年度理论学习重点任务,该公司团委构建了“团委领学、支部研学、团员普学”的“联学联动”机制,并通过组织专题学习、主题团课、实地教育等方式带领青年员工进一步强化理论学习,确保理论学习抓在日常、严在经常。
在强化思想引领的基础上,白城供电公司团委注重引导青年员工践行社会责任,参与志愿服务活动并在其中发挥个人所长。
4月5日,白城供电公司“科尔沁”青年志愿者服务队前往洮南市二龙乡向阳村开展春耕春灌志愿服务,了解村民的春耕用电需求,帮助他们排查农业生产用电安全隐患。为保障村民灌溉用电稳定,队员们重点检查了电机井的运行情况,及时处理排查过程中发现的问题。
早在2006年,白城供电公司团委就组建了“科尔沁”青年志愿者服务队,陆续吸引了一大批青年员工加入。此后,队员们在推动乡村全面振兴、生态环保、爱心公益等志愿服务中持续发挥作用。18年来,服务队发展到如今的300余人,常态化设置了6支志愿者服务分队,形成了一定影响力。
近年来,白城市推进高标准农田建设,打造吉林省“千亿斤粮食”工程增产主体区。为服务白城市粮食稳产增收,“科尔沁”青年志愿者服务队开展“电机井浇出致富田”志愿江南全站app官方。聚焦电机井“选、装、接、修”和粮食“育、灌、收、销”等关键节点,队员们深入白城5个县(市、区)20余个村屯,免费为村民提供电机、潜水泵义务装拆、维修保养等配套服务。2022年,该项目获得第六届中国青年志愿江南全站app官方大赛银奖。(张志尧)
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