4月11日，郑军生副局长来到调度处就培训工作进行调研，培训中心邢冠敏主任陪同参加。
调度处史亚南处长就四个班组的培训思路、培训开展情况、人员配置、亮点工作、人才梯队建设及重点专业普考竞赛开展情况和存在的困难进行汇报。各班班组长、班组培训员就各专业培训开展过程中存在的问题、疑惑、认识进行分享汇报，邢主任就公司及我局的培训思路、相关政策、制度进行解读，为大家答疑解惑。
通过此次座谈会,郑军生副局长就下一步如何提高技能竞赛成绩给予了指导。对调度处试点构建岗位胜任能力标准给予了充分的肯定。同时，也对调度处各级人员提出了相应的建议和要求，强调培训工作要着眼人员综合素质的提高，提升专业技能同时，更要有高度的政治意识，大局意识，责任意识，具备良好的沟通协调能力。
