国网河北省电力有限公司唐县供电分公司党委注重发挥党建优势、借鉴先进经验，坚持在“学习十九大精神、推动‘两学一做’常态化制度化、抓实党建重点任务”上下功夫，有效提升了党建工作成效。
提升政治站位，在“学懂、弄通、做实”十九大精神上下功夫。坚持把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，组织公司各级党组织和党员领导干部、职工群众系统学、深入学、广泛学，准确领会把握十九大报告的思想精髓，确保“学懂、弄通、做实”。通读原文系统学。通过党委中心组、月度工作会、支部“三会一课”等各种方式，组织公司各级党员领导干部和职工群众学原文、悟原意，不断深化对党的理论创新成果的理解和把握。党委中心组坚持以上率下，组织学习23次，推行轮流“主讲制”，领导班子成员分别领学领讲十九大报告原文，带头畅谈学习感悟和体会，较好发挥了表率作用。把握要义深入学。坚持“请进来、走出去”，邀请省市公司党的十九大巡回宣讲报告团到公司进行专题授课，对十九大报告进行深度解读。选派15人分期分批参加县委党委、省市公司党委举办的十九大精神专题培训班，切实把握十九大提出的一系列新思想、新论断、新要求、新部署，进一步提高政治觉悟、思想境界和实干能力。在公司OA平台专门开辟党纪工团和学习十九大精神专栏，定期发布公司各类学习宣贯内容。充分利用微信、微博等新媒体平台优势，采用图解、漫画等新形式详细解读十九大报告核心要义，做到深学深悟、常学常新。全员覆盖广泛学。组织5名党委成员分赴党建工作联系点讲党课，带头宣讲十九大精神，推动十九大精神进基层、到支部。编发《党的十九大精神要义解读》《全面从严治党使用手册》，配发《十九大报告》《党章》《党的十九大报告学习辅导百问》《十九大党章修正案学习问答》等学习书籍，组织开展“学习十九大、奉献在唐电”主题征文活动,引导全体党员和广大职工学思践悟、融会贯通，切实用十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作。
强化政治责任，在推动“两学一做”常态化制度化上下功夫。坚持“两手抓、两手硬”，以加强基层组织生活标准化建设为载体，建章立制、夯实基础、规范运作，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。建章立制重长效。结合唐县供电公司实际，制定印发《党委会会议制度》《党委会议事规则》，进一步规范了党委会议事决策程序，提高了党委会运作效率。制定下发《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》《“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案》《关于加强基层党支部组织生活标准化建设的意见》等机制性文件，规范指导各党支部深入推进学习教育。夯实基础重实效。严格党内组织生活，编发《党支部组织生活标准化工作分解表》，组织各党支部规范开展“三会一课”、组织生活会等，确保组织生活经常、认真、严肃。逐级建立党组织书记抓学习教育责任清单，明确任务，压实责任，持续传导工作压力，提升工作成效。制定“两学一做”学习教育常态化制度化督导工作方案，定期由党委成员带队对各党支部进行督导调研，确保学习教育各项工作任务落实落地。规范运作重成效。开展党员“量化计分、评星定级”活动，以支部为单位每季度对全体党员进行评星定级，形成了“五星”“四星”党员有荣誉感、“三星”党员有紧迫感、“二星”“一星”党员有危机感的民主评议机制。认真开展“重温党史、向党献礼”“喜迎十九大、党员当先锋”“学报告、谈体会、当先锋”等主题党日活动，深入开展“创新创效，党员做表率”“对标比邻、争先进位”活动，通过“建标、追标、达标、创标”，引导党员立足岗位当先锋做表率。坚持把党委成员所在支部建设成为过硬支部，认真落实党员领导干部双重组织生活制度，7名领导班子成员以普通党员身份按时参加所在支部组织生活，与党员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育，有效发挥了以上率下、整体联动的总体效应。
增强政治意识，在抓严抓实基层党建重点工作任务上下功夫。坚持党要管党、从严治党，认真落实抓党建工作党委主体责任和党委书记“第一责任人”责任，推动基层组织建设全面进步、全面过硬。强化核心抓落实。围绕把方向、管大局、保落实，充分发挥党委的领导核心作用和政治核心作用，凡属“三重一大”事项，都严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由党委集体讨论决定。今年以来，共召开党委会27次，对事关公司改革发展的重大问题，党委均事先研究，总经理办公会按法定程序进行决策。嵌入管理抓落实。坚持融入中心、服务大局，牵头制定《关于深入推进改革发展的实施意见》，安排布置18大类52项重点工作，细化改革发展工作任务清单，明确工作内容、工作要点、工作时长、工作成果，确保责任到人到部门。着力强化作风建设，部署开展“查整提树”作风整顿活动，开展组织生活会进行批评与自我批评，组织全员围绕六个方面查找突出问题58条，征求对公司班子、部室、基层供电所三个层面意见建议150条。组织班子成员和中层管理人员47人到冀中监狱进行警示教育，编印发放《心得体会汇编》，引导大家算清算透“七笔账”，时刻不忘初心、警钟长鸣。统筹推进抓落实。严格程序，严把关口，认真做好发展党员工作，全年共新发展党员4人，按期转正党员5人。强化党费收缴管理使用，严格党费交纳标准，严格党费使用范围和使用审批，确保党费收得足、用得好、管得严。规范“党建在线”平台管理使用，高质量完成党组织和党员基本信息采集，21个党支部全部开通使用“e支部”平台，189名党员完成APP注册使用，利用内容发布系统上传稿件28篇，在“党建在线”网站发布200余篇。
